行政保衛部黨支部  楊鋒

按照集團公司黨組織書記抓黨建述職評議考核工作要求，我就2020年度抓黨建工作情況報告如下。

 一、支部黨建主要做法和成效

1.切實落實履職責任，嚴格落實支部書記第一責任人。首先思想上重視，通過公司黨委集中學習，對新時代抓好支部黨建工作的重要性認識有了進一步的提高，強化了抓好黨建是本職、不抓黨建是失職的意識，從而旗幟鮮明講政治。其次行動上落實，對公司黨委、紀委的各項工作部署，堅決貫徹，及時執行，落實到位。把公司黨建和黨風廉政建設以及意識形態工作納入支部整體大局工作之中，與公司維穩工作同研究、同部署、同檢查、同考核，發揮班子整體作用，履行“一崗雙責”，形成黨政同心、齊抓共管的工作格局。

2.先后組織學習《習近平總書記來陜考察重要講話精神》及召開學習公司黨委書記、董事長屈戰成在《紀念建黨99周年暨創先爭優表彰大會》講話精神。在8月和9月份先后召開“以案促改”民主生活會和組織生活會，通過民主生活會和組織生活會把支部黨員力量凝聚到公司治安、門衛、綠化建設上來，為公司生產經營和創建平安企業而努力工作。

3.開展“黨建+治安維穩”，融入中心工作顯實效。為進一步嚴厲打擊各類違法犯罪活動，確保公司平安穩定，在全公司范圍內組織開展打擊盜竊備品備件及產成品為主要內容的專項行動。全年查獲偷盜備品備件案件8起，收繳備件、廢鋼近3噸，為公司追回損失數十萬元。

二、存在突出問題及原因分析

存在的問題：1.學習不夠刻苦，學習標準不高。學習的自覺性還不十分強，忙于事務性工作多，學習也不夠系統，理論學習與實際工作結合不夠緊密，韌性鉆勁不足；2.對外服務窗口形象執行不到位，投訴率高。原因分析：一是放松了學習，缺乏與時俱進的觀念，理論、政策水平不適應新形勢新任務的要求；二是一崗雙責落實的不夠。沒有認真履行對各生產裝置區門衛管理轉作風思想觀念，沒有經常做到與支委成員一起部署、一起落實，協作檢查工作，導致窗口服務滿意度下降。

三、下一步打算

在公司黨委、紀委的堅強領導下，進一步理清工作思路，明確責任，強化措施，清廉為官，用權為民，時刻牢記第一責任人的使命和責任，牢固樹立“內強素質、外樹形象、爭創一流”思想，處處率先垂范，事事躬身帶頭，以高標準高質量的形象，做一名合格的支部帶頭人，為公司發展貢獻一份力量！